Senat proponował, by uposażenie nauczyciela początkującego wynosiło 130 proc. kwoty bazowej, nauczyciela mianowanego – 187 proc., a nauczyciela dyplomowanego – 233 proc. Odrzucenie poprawek oznacza, że podwyżki mają wynosić odpowiednio: 120 proc. kwoty bazowej dla nauczyciela początkującego, 144 proc. kwoty bazowej dla nauczyciela mianowanego, 184 proc. kwoty bazowej dla nauczyciela dyplomowanego.
Sejm przyjął natomiast poprawki Senatu o charakterze legislacyjnym.
Nowelizacja Karty Nauczyciela. Dwa stopnie awansu
Dotychczas ścieżka awansu zawodowego nauczycieli obejmowała cztery stopnie awansu: nauczyciel stażysta, nauczyciel kontraktowy, nauczyciel mianowany i nauczyciel dyplomowany. Nowelizacja Karty Nauczyciela zakłada, że ścieżka awansu zawodowego nauczycieli zostanie uproszczona i odbiurokratyzowana.
W celu uzyskania kolejnych stopni awansu zawodowego nauczyciel nie będzie musiał odbywać sformalizowanych staży. Jednocześnie większe znaczenie będzie miało nabywanie umiejętności praktycznych nauczycieli, równomierny ich rozwój w okresie całej ścieżki awansu zawodowego.
Nowelizacja wprowadza dwa stopnie awansu zawodowego nauczyciela: nauczyciel mianowany (uzyskanie tego stopnia jest poprzedzone okresem przygotowania do zawodu nauczyciela) oraz nauczyciel dyplomowany.
Praca w szkole. Umowa na czas określony przez pierwsze 2 lata
Zgodnie z nowelą, po rozpoczęciu pracy w szkole nauczyciel będzie odbywał przygotowanie do zawodu ze wsparciem mentora (w wymiarze 3 lat i 9 miesięcy lub w wymiarze skróconym do 2 lat i 9 miesięcy w przypadku nauczyciela posiadającego stopień naukowy lub nauczyciela, który wcześniej prowadził zajęcia w szkole za granicą).
Okres, po przepracowaniu którego nauczyciel będzie mógł uzyskać stopień nauczyciela mianowanego, został skrócony z 6 lat do 4 lat.
Uzyskanie stopnia nauczyciela dyplomowanego będzie możliwe po przepracowaniu w szkole co najmniej 5 lat i 9 miesięcy lub okresu skróconego do 4 lat i 9 miesięcy w przypadku nauczyciela posiadającego stopień naukowy lub nauczyciela, który wcześniej prowadził zajęcia w szkole za granicą.
Nowela zakłada, że przez pierwsze dwa lata pracy w szkole nauczyciel będzie zatrudniany na podstawie umowy o pracę na czas określony. Po przepracowaniu co najmniej dwóch lat w szkole i uzyskaniu co najmniej dobrej oceny pracy nauczyciel ma być zatrudniany na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony.
Czytaj też:
Polski Ład. Ministerstwo Edukacji wydało oświadczenie ws. pensji nauczycieli